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綠維創(chuàng)景“項目經(jīng)理資格認證”圓滿落下帷幕

2012-12-07 18:12:07 綠維創(chuàng)景 字號:T|T

      

人才是生產(chǎn)力,不斷成長企業(yè)才有希望,而這需要有規(guī)范化、科學化的管理制度來保駕護航。綠維創(chuàng)景成立七年來,在人才管理方面一直不斷深化,致力于人才梯隊的建設(shè)。對于以“項目生產(chǎn)”為業(yè)務(wù)細胞的規(guī)劃設(shè)計機構(gòu)來說,項目經(jīng)理在人才建設(shè)中,處于核心地位,培養(yǎng)人才,首先要培養(yǎng)項目經(jīng)理。為此,綠維創(chuàng)景勇于探索和創(chuàng)新,引入項目經(jīng)理資格認證制度,開創(chuàng)旅游規(guī)劃設(shè)計行業(yè)內(nèi)先河。

綠維創(chuàng)景從2012年4月開始著手“首批項目經(jīng)理資格認證”工作,經(jīng)過為期數(shù)月的籌備、組織與實施,于10月底圓滿落下帷幕。此次共選拔項目經(jīng)理30位,見習項目經(jīng)理20位。

推行項目經(jīng)理資格認證制度,對于公司內(nèi)部來說,不僅是對項目經(jīng)理的任職實行規(guī)范化要求,避免以前的隨意性,同時也是對員工基本能力和資格的評定,對促進其學習提升、增強榮譽感及激勵其他員工共同上進,具有較大的意義。這項工作是公司加強內(nèi)部建設(shè)和提升業(yè)務(wù)能力的一項重要舉措,將產(chǎn)生一整套有序、合理的競爭機制,在公司范圍內(nèi)形成良好的學習氛圍。

此外,實行項目經(jīng)理資格認證制度,將推動公司的規(guī)范化建設(shè),對提升綠維的品牌價值具有決定性作用。品牌及品牌價值的產(chǎn)生不單單取決于所做項目的多少,而應(yīng)是一種多元化的集成。綠維追求,在保證專業(yè)性、連貫性、責任性的同時,為客戶提供更加安心的服務(wù)。

詳情請繼續(xù)關(guān)注:

《開創(chuàng)行業(yè)內(nèi)先河――綠維創(chuàng)景開展首批項目經(jīng)理資格認證工作》

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